创新有章可循精准来自用心_ylg060net永利娱高集团

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创新有章可循精准来自用心

时间：2019-08 作者：本报评论员

日前，，，，，，，，参加ylg060net永利娱高技术研发中心首批吓数、画花“一体化工艺师”培训的十位师傅圆满完成了第一阶段的学习并通过考核。。。。。。。技术研发中心同仁亦将策划此次培训的思考与总结撰写成文，，，，，，，，刊发于本期二版。。。。。。。此项培训有两个创新，，，，，，，，一是将吓数、画花、编制工艺一体化打包，，，，，，，，实现人员的“全面多能”；；；；；；二是采用结对子、互教互学的培训形式，，，，，，，，教学相长，，，，，，，，互相促进。。。。。。。方法不一定人人适用，，，，，，，，但文章中所总结出的创新的内在逻辑，，，，，，，，却可以被大家掌握和复制。。。。。。。

　　首先，，，，，，，，要有大局观和危唬�；；；；�。。。。。。。我们在什么情况下需要耗费时间和精力去创新？？？？？很明显，，，，，，，，要么是因为现有的管理手段“招数用老”，，，，，，，，所费不赀但效果不彰；；；；；；要么是有新情况、新问题、新矛盾产生，，，，，，，，目前的经验应对不了。。。。。。。如果等到窟窿大了再来解决，，，，，，，，已经迟了一大步。。。。。。。只有怀抱对市场瞬息万变、企业优胜劣汰的危唬�；；；；�，，，，，，，，用心揣摩形势，，，，，，，，形成对未来的前瞻性判断，，，，，，，，才能在趋势渐显、危唬�；；；；妊恐本驮缱鲎急�，，，，，，，，提前应对。。。。。。。

　　其次，，，，，，，，要找准核心问题。。。。。。。创新就是创造新的、更高效低耗的解决方案的过程，，，，，，，，是解决问题和矛盾的一种手段。。。。。。。因此，，，，，，，，创新并不是无源之水、无本之木，，，，，，，，它一定会对应一个具体的问题、一定要解决一个既定的矛盾。。。。。。。但是，，，，，，，，实践中我们也发现，，，，，，，，许多问题并不是一元方程，，，，，，，，往往是许多因素互相作用的结果，，，，，，，，看起来需要解决的是一个大的问题合集，，，，，，，，如果各个击破，，，，，，，，既费时费力，，，，，，，，还可能事倍功半。。。。。。。正确的办法是将问题抽丝剥茧、不断追问，，，，，，，，从表面现象中挖掘出最根本的矛盾。。。。。。。因此，，，，，，，，有志于创新的干部职工，，，，，，，，一定要肯用心、多学习、勤思考，，，，，，，，提高自己的洞察力，，，，，，，，只有这样，，，，，，，，才能找对问题、精准发力，，，，，，，，创新也就成功了一大半。。。。。。。

　　第三，，，，，，，，要突破思维定势。。。。。。。形势在变，，，，，，，，ylg060net永利娱高思维方式、工作方法也应跟着变，，，，，，，，如果还是习惯于用老思路解决新问题，，，，，，，，那么越是苦干蛮干就越是南辕北辙。。。。。。。很多人会觉得，，，，，，，，我并没有思维定势�。。。。。。。浚浚�？？其实不然，，，，，，，，我们对现有事物的认知，，，，，，，，其实都是思维定势，，，，，，，，比如之前大家认为，，，，，，，，毛衣织造就是应该一个车间一个车间流转下去，，，，，，，，比如吓数与画花是两道工序，，，，，，，，比如老师只管教，，，，，，，，学生只需学。。。。。。。而打破这些思维定势，，，，，，，，我们就会发现，，，，，，，，毛衣织造可以全程流水线作业，，，，，，，，吓数画花可以合并为“一体化工艺师”，，，，，，，，培训的形式也可以互教互学，，，，，，，，既当老师又当学生……《孙子兵法?虚实篇》中说：“故兵无常势，，，，，，，，水无常形，，，，，，，，能因敌变化而取胜者，，，，，，，，谓之神。。。。。。。”创新也是一样，，，，，，，，虽有章法，，，，，，，，但是要更好的创新，，，，，，，，一定不能拘泥于章法，，，，，，，，只有根据情况变化来制定策略，，，，，，，，才能够克敌制胜，，，，，，，，才叫做用兵如神。。。。。。。要打破思维定势，，，，，，，，一定要有这样的认知，，，，，，，，一定要有打破常规的勇气和巧思。。。。。。。

创新是引领发展的第一动力，，，，，，，，也是企业打造核心竞争力的关键。。。。。。。集团广大干部职工既是创新点子的“主脑人”，，，，，，，，也是创新工作的推动者、执行者和接受者。。。。。。。我们必须把解决核心问题作为创新工作的出发点和落脚点，，，，，，，，创新思维、优化思路，，，，，，，，时刻根据形势变化增长本领才干，，，，，，，，持续提高自身创新能力，，，，，，，，用心实践、扎实创新，，，，，，，，以全体员工的智慧和努力，，，，，，，，持续推进集团创新进程，，，，，，，，铺开创新大道。。。。。。。

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